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licenziamento

Paola Mastrantonio

Postali: la gravità del reato di violenza sessuale giustifica il licenziamento anche se il fatto è risalente nel tempo.

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Tag:
Violenza sessuale reato procedimento disciplinare giusta causa licenziamento
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Paola Mastrantonio

Grava sul lavoratore assente per malattia l’onere di provare che le attività extralavorative non pregiudicano la guarigione.

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rapporto di lavoro subordinato recesso procedimento disciplinare licenziamento malattia
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Paola Mastrantonio

Sanzionabile con il licenziamento chi dileggia i colleghi.

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LAVORO DIPENDENTE discriminazione riservatezza diritti fondamentali della persona licenziamento
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Paola Mastrantonio

Nullità della sanzione disciplinare inflitta agli autoferrotranvieri.

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dipendente pubblico licenziamento licenziamenti nulli sanzione disciplinare destituzione
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Paola Mastrantonio

La Cassazione torna sul licenziamento per malattia.

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LAVORO DIPENDENTE licenziamento malattia
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Paola Mastrantonio

Licenziamenti individuali: la doppia notifica mette in dubbio l’effettività del domicilio ai fini della presunzione di conoscenza.

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Tag:
notifica residenza domicilio licenziamento diritto del lavoro
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Paola Mastrantonio

L'azienda non tutela la cassiera dalle minacce dei clienti? Il licenziamento disciplinare è nullo.

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minacce giusta causa sicurezza lavoro sicurezza sul lavoro licenziamento
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Paola Mastrantonio

Licenzi il dipendente dopo averlo fatto pedinare? E’ discriminatorio.

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discriminazioni discriminazione licenziamento licenziamenti nulli
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Paola Mastrantonio

E’ estorsione la minaccia di licenziamento, anche se larvata.

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minaccia LAVORO DIPENDENTE licenziamento estorsione
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Paola Mastrantonio

L'assenza per malattia del lavoratore è giustificata anche se il certificato medico è presentato in ritardo.

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diritto del lavoro contratti collettivi assenza lavoro malattia licenziamento
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Elsa Sapienza

Docente ed alunna intrattengono relazione sentimentale? Il professore commette un grave illecito disciplinare.

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relazione professore alunna destituzione licenziamento disvalore condotta minore età
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Paola Mastrantonio

LEGGE 104/1992: INAMOVIBILITÀ ESCLUSA IN CASO DI SOPPRESSIONE DEL POSTO.

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Tag:
handicap licenziamento LAVORO DIPENDENTE trasferimento legge 104/92
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Paola Mastrantonio

E’ ingiustificata l’assenza per malattia del lavoratore che presenti un certificato estero senza apostille.

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Tag:
Diritto internazionale convenzione straniero LAVORO DIPENDENTE licenziamento
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Paola Mastrantonio

Anche il contraddittorio disciplinare esige la consapevole partecipazione del lavoratore.

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incapacità intendere e volere contraddittorio LAVORO DIPENDENTE licenziamento
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Paola Mastrantonio

Non viola la privacy il lavoratore che registra di nascosto i colleghi per esigenze difensive.

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prova diritto di difesa privacy LAVORO DIPENDENTE licenziamento
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Paola Mastrantonio

LEGITTIMA LA DESTITUZIONE DEL DOCENTE CONDANNATO PER DETENZIONE DI MATERIALE PEDOPORNOGRAFICO.

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licenziamento insegnante scuola destituzione pedopornografia
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Paola Mastrantonio

Il lavoratore è obbligato a sottoporsi alla visita medica prodromica al mutamento di mansioni

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visita medica mansioni LAVORO DIPENDENTE licenziamento
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Paola Mastrantonio

La Consulta invita il Parlamento a rivedere il limite delle sei mensilità in caso di licenziamento illegittimo.

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Corte Costituzionale indennità LAVORO DIPENDENTE licenziamento
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Paola Mastrantonio

Gruppi societari in frode alla legge e licenziamenti collettivi.

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impresa LAVORO DIPENDENTE società licenziamento
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Rosalia Ruggieri

Congedo straordinario per assistenza ai disabili, SC: “Non è possibile allontanarsi per andare in ferie, pena il licenziamento”

Con la pronuncia n. 19580 dello scorso 19 luglio , la Cassazione, sezione lavoro, pronunciandosi sulla legittimità di un licenziamento intimato ad un dirigente per esser andato in ferie durante il per...
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giusta causa licenziamento ferie allontanamento congedo straordinario
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